Mēs meklējam talantīgus, pieredzējušus un apņēmīgus profesionāļus, kas pievienotos mums, lai kopā mācītos, atklātu, dziedinātu un radītu.
Total Rewards ir mūsu visaptverošā pieeja darbinieku atalgošanai. Tas ietver atalgojumu, veselības apdrošināšanas plānus, izglītības pabalstus, pensiju plānus un citus pakalpojumus.
Katru gadu mēs nodrošinām tūkstošiem stundu klātienes un tiešsaistes apmācību un profesionālās pilnveides programmu. Tas palīdz mūsu darbiniekiem un vadītājiem uzlabot savas prasmes, paplašināt zināšanas un labāk sadarboties.
Mēs esam šeit, lai atbalstītu jūs visā, kas saistīts ar darbu Ročesteras Universitātē. Ja jums ir jautājumi vai nepieciešama palīdzība dokumentācijas atrašanā vai aizpildīšanā, mūsu kontaktinformācijas lapa jūs norādīs pareizajā virzienā.
Šovasar universitāte sasniedza vēl vienu svarīgu pagrieziena punktu cilvēkresursu modernizācijas centienos, uzsākot savu myURHR programmu. Pasniedzēji, studenti un citi universitātes locekļi ir dzirdējuši par Workday un UKG, divām sistēmām, kas ir myURHR pamatā, un jums nebūs nepieciešams ilgs laiks, lai iemācītos tās lietot.
Ja jums ir kādi ar apmācību saistīti jautājumi, rakstiet apmācību komandai e-pastā. Turklāt apmeklējiet myURHR apmācību lapu, lai uzzinātu par kursu tēmām un noskatītos demonstrācijas dienas ierakstu, lai sagatavotos myURHR — jūsu modernajai HR darba vietai, kas 23. septembrī aizstās HRMS.
Publicēšanas laiks: 2024. gada 4. jūlijs